Warum "anders"?


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Personal
Möglicherweise haben Sie auch schon die Erfahrung gemacht, dass Seminare oft gleich ablaufen: Man geht über Glasscherben, redet viel und tut wenig. Nach der Schulung kommt man zurück in den Arbeitsalltag und nichts ändert sich.

Individuelles Coaching
Unser Fokus liegt auf Personalberatung, Team- und Einzelcoaching, Kommunikation und Konfliktmanagement, Moderation, Arbeitsmethodik und EDV-Coaching.
Wir arbeiten jedoch nicht mit vorgefertigten Konzepten, sondern coachen individuell und prozessbegleitend.

In der Praxis bedeutet das:
Jedes Unternehmen besitzt eine eigene Organisationskultur
mit spezifischen Anforderungen an seine Mitarbeiter. Deshalb erarbeiten wir mit Ihnen spezielle, auf Ihr Unternehmen abgestimmte Lösungen. Nach einer Zielanalyse entscheiden wir gemeinsam, welche unserer Methoden eingesetzt werden.

Wir bieten:
– Handlungsorientierte Gruppenarbeit
– Gruppendiskussionen
– Moderationen
– Lehrgespräche
– Beratung
– Videoanalysen
– Einzel- und Gruppencoachings
– Fragebögen
– Strukturierte Interviews

Wir begleiten die eingeleiteten Prozesse durch Meetings, Workshops und Interviews. Den Erfolg des Coachings überprüfen wir durch stetige Evaluation.


Beispiele für Personal-Seminare:

als PDF-Download (68 KB)




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